
73%
การมีส่วนร่วมของพนักงานที่สูงขึ้น
45%
การรักษาพนักงานที่ดีขึ้น
2.5x
การเพิ่มผลผลิต
91%
ความพึงพอใจของพนักงาน
ทำไมบริษัทชั้นนำถึงเลือก SelfOS
โบนัสสุขภาวะพนักงาน
ให้รางวัลพนักงานสำหรับนิสัยที่ดีต่อสุขภาพด้วยโปรแกรมโบนัสที่ปรับแต่งได้ซึ่งเชื่อมโยงกับความสำเร็จด้านสุขภาวะ
การสร้างทีมและความสามัคคี
ส่งเสริมความสัมพันธ์ในทีมผ่านความท้าทายร่วมกัน เป้าหมายกลุ่ม และกิจกรรมสุขภาวะที่ทำร่วมกัน
ศูนย์รางวัล
สร้างแรงจูงใจให้พนักงานด้วยแต้ม ตรา และรางวัลที่แลกได้สำหรับการบรรลุเป้าหมายด้านสุขภาพและผลผลิต
การปรับวัฒนธรรมองค์กร
เสริมสร้างค่านิยมของบริษัทผ่านความคิดริเริ่มด้านสุขภาวะที่สอดคล้องกับพันธกิจขององค์กรของคุณ
การวิเคราะห์ระดับองค์กร
รับข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับแนวโน้มความเป็นอยู่ที่ดีของทีมด้วยการวิเคราะห์และรายงานรวมที่เคารพความเป็นส่วนตัว
ให้ความสำคัญกับความเป็นส่วนตัวเป็นอันดับแรก
ข้อมูลส่วนบุคคลยังคงเป็นความลับ บริษัทเห็นเฉพาะแนวโน้มสุขภาวะรวมที่ไม่เปิดเผยตัวตนเท่านั้น
โซลูชันสุขภาวะที่ครอบคลุม
ความท้าทายของทีม
สร้างความท้าทายทั่วทั้งบริษัทหรือเฉพาะทีมที่รวมพนักงานเข้าด้วยกัน ตั้งแต่การแข่งขันจำนวนก้าวไปจนถึงมาราธอนสติ สร้างความสามัคคีในขณะที่ปรับปรุงสุขภาพ
- การสร้างความท้าทายที่กำหนดเอง
- กระดานผู้นำของทีม
- การแจกรางวัลอัตโนมัติ
- การติดตามความคืบหน้าแบบเรียลไทม์
โปรแกรมสุขภาวะ
โปรแกรมที่มีโครงสร้างสำหรับการจัดการความเครียด ฟิตเนส โภชนาการ และสุขภาพจิต เนื้อหาที่อิงหลักฐานซึ่งออกแบบโดยผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาวะ
- โปรแกรมลดความเครียด
- ค่ายฝึกฟิตเนส
- การศึกษาด้านโภชนาการ
- ทรัพยากรด้านสุขภาพจิต
แดชบอร์ดผู้ดูแลระบบ
เครื่องมือที่มีประสิทธิภาพสำหรับฝ่ายทรัพยากรบุคคลและผู้ดูแลสุขภาวะในการจัดการโปรแกรม ติดตามการมีส่วนร่วม และวัดผลตอบแทนจากการลงทุนด้านสุขภาวะ
- การลงทะเบียนพนักงานที่ง่ายดาย
- การติดตามผลตอบแทนจากการลงทุน
- รายงานที่ปรับแต่งได้
- การบูรณาการระบบ HRIS
โซลูชันสำหรับทุกอุตสาหกรรม
เทคโนโลยี
ต่อสู้กับความหมดไหม้และการทำงานแบบนั่งประจำที่ด้วยโปรแกรมที่ออกแบบมาสำหรับทีมเทคโนโลยี
การดูแลสุขภาพ
สนับสนุนพนักงานแนวหน้าด้วยเครื่องมือการจัดการความเครียดและการดูแลตนเอง
การเงิน
สภาพแวดล้อมแรงกดดันสูงต้องการการสนับสนุนสุขภาวะคุณภาพสูง
การผลิต
โปรแกรมสุขภาวะทางกายภาพและมุ่งเน้นความปลอดภัยสำหรับบทบาทที่ต้องเคลื่อนไหว
การเปรียบเทียบแผนบริษัท
เปรียบเทียบคุณสมบัติระหว่างแผน Business และ Enterprise เพื่อหาโซลูชันที่เหมาะสมสำหรับองค์กรของคุณ
ที่นั่งเพิ่มเติมจะเรียกเก็บเงินทันที ส่วนลดรายปีจะใช้เมื่อต่ออายุ
เรียบง่าย โปร่งใส ราคา
เริ่มต้นด้วยแผน Business และอัพเกรดเมื่อคุณพร้อม ไม่มีค่าใช้จ่ายที่ซ่อนอยู่ ยกเลิกได้ตลอดเวลา
ได้รับความไว้วางใจจากบริษัทที่มองการณ์ไกล
“ตั้งแต่ใช้ SelfOS เราเห็นการปรับปรุงขวัญกำลังใจของทีมอย่างมากและการลดลง 30% ของวันลาป่วย มันกลายเป็นส่วนสำคัญของวัฒนธรรมบริษัทของเรา”
Sarah Chen
ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล, TechCorp
“ฟีเจอร์ความท้าทายของทีมทำให้พนักงานระยะไกลของเราใกล้ชิดกันมากขึ้น เราเชื่อมต่อกันมากกว่าเดิมแม้จะทำงานข้ามเขตเวลาที่แตกต่างกัน”
Michael Torres
CEO, DistributedWorks